Enti Bilaterali

















La BILATERALITÀ è una prassi di origine sindacale che postula una particolare visione gestionale delle relazioni che intercorrono tra le rappresentanze dei lavoratori e dei datori di lavoro.

Nel diritto sindacale il concetto di bilaterale contempla quelle molteplici e diversificate metodologie e tipologie di rapporti e di accordi in cui viene legittimata l’opportunità che le parti sociali operino in maniera congiunta su una determinata materia.

Elemento centrale e indispensabile per l’effettivo esercizio della bilateralità è certamente il dialogo tra le parti sociali nel quadro di una serie di regole condivise e definite.
In base a tale principio viene stabilito che nell’ambito delle funzioni e delle iniziative di matrice bilaterale l’apporto e la partecipazione di tutti i soggetti coinvolti debba essere paritario e condiviso.

CONFLAVORO PMI, attraverso una collaborazione diretta con gli Enti Bilaterali EBPMI, EBIASP ed EBCONF, si propone quindi come una delle possibili linee di intervento finalizzate a contribuire alla gestione e alla regolamentazione del conflitto industriale, puntando a favorire un approccio più collaborativo e partecipativo in tutte quelle materie e ambiti per i quali risulta praticabile e proficuo per entrambe le sfere d’interesse contrapposte cooperare e decidere paritariamente.
La varietà multiforme di questi organismi è direttamente proporzionale alla eterogeneità e complessità dei compiti e delle funzioni che devono assolvere e la scelta della forma e della struttura organizzativa rappresenta uno degli indici principali del livello di bilateralità raggiunto.

EBPMI (Ente Bilaterale Piccole e Medie Imprese), EBIASP (Ente Bilaterale Autonomo Settore Privato) e EBCONF (Ente Bilaterale Confederale) realizzano il completamento del processo decisionale, con la formulazione di decisioni congiunte che si concretizzano in iniziative e attività che incidono direttamente sulle tematiche condivise dalle parti, avvalendosi di esperti e di professionisti o specialisti in tutte le fasi di programmazione e attuazione ove ciò sia necessario.

Questa collaborazione con tali ENTI BILATERALI permette di promuovere, progettare e coordinare tutte le attività di ricerca, di informazione e di scambio formativo attivate dal FSE, dalla CEE e dagli altri organismi internazionali; curare e coordinare i rapporti con gli Organi dello Stato, delle Regioni, della CEE ed Internazionali nel settore della Formazione Professionale;
Inoltre è possibile coordinare, progettare e svolgere attività formative per tecnici qualificati nel settore delle diverse tecnologie applicate all’ambiente; corsi di qualificazione, di perfezionamento, di specializzazione, di promozione, di aggiornamento tecnico; corsi di istruzione complementare previsti dalla legge per la disciplina dell'apprendistato; adeguamenti formativi a norma di legge.

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